Futbol Hakemlerinin İş Stresi, İş Tatmini ve Yaşam Tatmin Düzeyleri
Özet
Ülkü Çoban tarafından kaleme alınan ve bir yüksek lisans tezinden üretilen Futbol Hakemlerinin İş Stresi, İş Tatmini ve Yaşam Tatmin Düzeyleri adlı bu eser, 3. Bölge’de faal olarak görev yapan futbol hakemlerinin mesleki ve kişisel yaşam dinamiklerini bilimsel bir yaklaşımla ele almaktadır. Kitap; iş stresi, iş tatmini ve yaşam tatmini kavramları arasındaki ilişkileri açıklarken yaş, cinsiyet, eğitim düzeyi, medeni durum, hakemlik süresi, gelir memnuniyeti ve ek işte çalışma durumu gibi demografik ve sosyoekonomik değişkenlerin bu kavramlar üzerindeki etkilerini detaylıca incelemektedir. Hakemlik mesleğinin Türkiye'deki ve dünyadaki tarihsel gelişiminden aday hakemlik koşullarına, klasman çeşitlerinden saha içindeki karar verme süreçlerine kadar geniş bir içeriğe sahip olan çalışma; hakemlerin karşılaştığı fiziksel, zihinsel ve duygusal zorlukları psikolojik bir bakış açısıyla değerlendirmektedir. Genel adaptasyon sendromu, kaygı, motivasyon, öfke ile başa çıkma ve performans ilişkisi gibi kritik konulara ışık tutan eser, futbol hakemliğinin yalnızca saha yönetiminden ibaret olmadığını, yüksek psikolojik dayanıklılık ve mesleki doyum gerektiren bütüncül bir süreç olduğunu ortaya koymaktadır. Akademisyen Kitabevi tarafından yayımlanan bu çalışma, spor bilimleri ve örgütsel psikoloji alanındaki araştırmacılar ile hakemlik camiası için rehber niteliğinde değerli ve kapsamlı bir kaynak niteliği taşımaktadır.
Authored by Ülkü Çoban and derived from a master's thesis, this work titled Job Stress, Job Satisfaction, and Life Satisfaction Levels of Football Referees addresses the professional and personal life dynamics of active football referees in the 3rd Region through a scientific approach. While explaining the relationships among job stress, job satisfaction, and life satisfaction, the book thoroughly examines the impacts of demographic and socioeconomic variables—such as age, gender, education level, marital status, refereeing tenure, income satisfaction, and working in additional income-generating jobs—on these concepts. Covering a broad scope from the historical development of football refereeing in Turkey and worldwide to candidate referee requirements, classification types, and on-field decision-making processes, the study evaluates the physical, mental, and emotional challenges referees encounter from a psychological perspective. Shedding light on critical topics such as general adaptation syndrome, anxiety, motivation, coping with anger, and performance outcomes, the work reveals that football refereeing is not merely about match management, but a holistic process requiring high psychological resilience and professional satisfaction. Published by Akademisyen Kitabevi, this study serves as a valuable and comprehensive guide for researchers in sports science and organizational psychology, as well as the refereeing community.
Referanslar
Adair J (2000), Karar Verme ve Problem Çözme, (Çeviren: Nurdan Kalaycı), Gazi Kitapevi, Ankara.
Adam, E. (1966), Anksiyete ve Kan Pıhtılaşması, İstanbul Tıp Fakültesi, İstanbul.
Akdemci, Tahir. (2001). “Örgütlerde Stres Yönetimi”. Erzurum: Atatürk Üniversitesi İ. İ. B. Dergisi. Cilt 15. sayı: 1-2.
Aktaş, A., R (1992), Verimlilik Dergisi Ankara, s:156-157
Altundaş, O. (2000). Poliste Stres ve İş Tatmini., Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yüksek Lisans Tezi, Erzurum.
Arık, A,İ. (1990), “Depresyon Motivasyon”, Psikoloji Dergisi, Ankara.s,92
Arnold, Hugh J. ; Daniel C. Feldman; ( 1986) Organizational Behavior, McGraw-Hill Book Company,
Artan, L (1986), Örgütsel Stres Kaynaklan ve Yöneticiler Üzerine Bir inceleme, Vasisen Eğitim ve Kültür Yayınları:10, İstanbul. s,26
Asami, T., Togari, H., Ohashi, J., (1995), “Hakemlerin Futbol Maçı Boyunca Hareketlerinin Analiz”, (Çev: Doğan, Y. ), Futbol Bilim ve Teknoloji Dergisi, 2:3.
Atabek E. (25 Mart 1983), Çağımızın Sorunu Stres. Cumhuriyet Gazetesi
Babin, Barry J. ; Mitch Griffin (1998); “The Nature of Satisfaction: An Updated Examination and Analysis”, Journal of Business Research, 41, , s. 127-136.
Balcıoğlu, İ.( 2003) , Sporun Sosyolojisi ve Psikolojisi, Bilge Yayıncılık, 1. Baskı, İstanbul. s,27
Baltaş, A. ve Baltaş, Z. (1992). Stres ve Başaçıkma Yolları. 12. Basım, Remzi Kitabevi, İstanbul. s, 6- 86, 138-140.
Baltaş, A. ve Baltaş, Z. (2002). Stres ve Başaçıkma Yolları. 21. Basım, Remzi Kitabevi, İstanbul. s, 16, 82.
Baltaş, A. (Ağustos 2008), “TFF Hasan Doğan Üst Klasman ve Üst Klasman Yardımcı” Hakem Semineri Notlar”, İstanbul.
Baltaş, Acar; Baltaş, Zuhal. (1987). Stres Ve Başa Çıkma Yolları. Remzi Kitapevi, İstanbul. s,23
Balyan, M.,(2006), “Futbol Hakemlerine Uygulanan Fiziksel Uygunluk Testler Üzerine Bir Yaklaşım”, Performans, 12:1,1.
Başaran İ. Ethem. (1982) Örgütsel Davranış. : A. Ü. Eğitim Fakültesi. Yayınları, Ankara, No:108
Baumann, S. (1994.), Uygulamalı Spor Psikolojisi, (Çev. İkizler, C. ; Özcan, A.), Alfa Yayınları, İstanbul,
Baysal, C. (1998); Tekarslan, E. , Davranış Bilimleri, İ. Ü. İşletme Fak. Yay. , İstanbul.
Behavior – Structure – Processes , Ninth Edition, Richard D. Irwin Inc.
Bennett,Roger; (1994) Organisational Behaviour, Second Edition, Longman Group UK Ltd. ,
Bilek, İ. (2001). Ortaöğretim Kurumlarda Görev Yapan Branş Öğretmenlerin İş ve Okul Yöneticileriyle İlişkilerinden Kaynaklanan Stres Düzeylerine İlişkin Görüşleri. Yüksek Lisans Tezi, Eskişehir Anadolu Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü, Eskişehir. S, 6-48
Bilge, M. (1975), Hormanlar Bilimi, Çeltüt Matbaası, İstanbul.
Bilgen G (2004) Alman Hakemlik Sistemi ve Anlayışı, Yüksek Lisans Tezi, Konstanz- Almanya.
Bingöl, D. (1996), Personel Yönetimi, Beta Yayınlan İstanbul. s,42
Büyüköztürk, Şener (2002), Sosyal Bilimler İçin Veri Analizi El Kitabı, 2. Baskı, Pegem Yayıncılık, Ankara. s,39
Cartwrıght, Susan, Cary L. Cooper. (1997). Managing Workplace Stres, Sage Publications, London.
Cei, A. (1994), “Hakemlik Psikolojisi”, (Çeviri: Ayşe Kin), H. Ü. S. B. T. Y. O. , Futbol Bilim ve Teknoloji Dergisi, Yıl: 1, Sayı: 1, Ankara. s,23
Cenkseven, Fulya. (2004). Üniversite Öğrencilerinde Öznel Ve Psikolojik İyi Olmanın Yordayıcılarının İncelenmesi, Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Adana.
Chacko T. I. 1983. Job And Life Satisfaction, A Causal Analysis of Their Relationship, Academy of Management Journal, 26 (1), 163-169.
Chariesvvorth, A. E. , Nathan, R. G. . (1993) Stress Management Baiantine Group. New York
Cherrington, David J. (1994); Organizational Behavior, Second Edition, Allyn and Bacon.
Cooper, C. L. , Clarke, S. , and A. M. Rowbottom (1999); “Occupational Stress, Job Satisfaction and Well-Being in Anaesthetics”, Stress Medicine, 15, pp. 115-126.
Cooper, C. L. , Marilyn D. (1987), Source of Stress at Work and Their Relation to Stressors in Non VVorking Environment, Psychosocial Factors at Work, Kalirno, R. L. , Mostafa, A. E., Cooper, C. L. VVHO Geneva, 99-100.
Cramer, Duncan. (1994). “Life and Job Satisfaction. A Two-Wave Panel Study”, The Journal of Psyshology, Vol 129, No 3, s.261–267.
Cron, Elyce A. (Fall 2001); “Job Satisfaction in Dual-Career Women at Three family Life Cycle Stages”, Journal of Career Development, Vol. 28, No. 1, s. 17-28.
Cüceloğlu (1991); İnsan Davranışı, Evrim Matbaacılık, İstanbul s,473
Cüceloğlu, D. (1993). İnsan ve Davranış, 4. Basım, Remzi Kitabevi A. Ş. , İstanbul. s,321
Cüceloğlu, D. (1998). İnsan Ve Davranışı. 8. Baskı Remzi Kitabevi, İstanbul.
Cüceloğlu, Doğan. (1984) , İnsan İnsana, 4. Baskı, Altın Kitaplar Yayınevi, İstanbul.
Çardak, M. (2002). İlköğretim Okullarında Çalışan Öğretmenlerin İş Doyumu İle Stresle Başa çıkma Yolları, Niğde Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yüksek Lisans Tezi, Niğde. Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Niğde, s. 43, 57-60.
Çarıkçı, İlker H (2004); “Hizmet İşletmelerinde Çalışan Kamu Ve Özel Sektör Personelinin İş Tatminlerinin Karşılaştırılması”, Amme İdaresi Dergisi, Cilt 37, Sayı 4, s. 83-95.
Çarıkçı, İlker H. (2000); “Çalışanların İş Tatminlerini Etkileyen Kişisel Özellikler Süpermarket Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma”, Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Cilt 5, Sayı 2, s. 155-168.
Çetinkanat, Canan. (2000). Örgütlerde Güdülenme ve İş Doyumu, Anı Yayıncılık, Ankara.
Dardağan, M.P. (2000). İlköğretim Dönemi Çocukların Sosyal ve Akademik Becerilerini Geliştirmede Yardımcı Ebeveyn Eğitim Programının Değerlendirilmesi, Yüksek Lisans Tezi, Marmara Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü, İstanbul, s. 92.
Demir, E. (2001). Sınıf Öğretmenlerinin İş Doyumunu Etkileyen Olası Faktörler Ve Bu Faktörler Kapsamında Sınıf Öğretmenlerinin İş Doyum Düzeylerinin Ölçülmesi. Yüksek Lisans Tezi, Gazi Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü, Ankara. , s. 55-81.
Diener, Ed; Ulrich Schimmack ve Shigehiro Oishi. (2002). “Life-Satisfaction Is a Momentary Judgment and a Stable Personality Characteristic: The Use of Chronically Accessible and Stable Sources” Journal of Personality, Vol 70, No 3, ss. 345–384.
Dikmen, Ahmet Alpay (Aralık 1995); “İş Doyumu ve Yaşam Doyumu İlişkisi”, Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Dergisi, Cilt 50, No. 3-4, s. 115-140.
Dinçer, Ömer; Yahya Fidan (1995); İşletme Yönetimine Giriş, İz Yayıncılık, İstanbul.
Dursun, Bingöl (1990); İşyeri Disiplini ve Çalışma Barışı, Özgür Matbaacılık, İstanbul.
Dockery, Alfred M. “Happiness, Life Satisfaction and the Role of Work: Evidence From Two Australian Surveys”, http. //www. melbourneinstitute. com/hilda/Biblio/cp/conf-hd05. pdf (23. 05. 2004).
Doğan Hasan (02-12 Ağustos 2008), Üst Klasman Ve Üst Klasman Yardımcı Hakem Eğitim Semineri Notları, İstanbul.
Doğan, O. (2004), Spor Psikolojisi Ders Kitabı, Cumh. Ünv. Yay. , 1. Baskı, Sivas.
Dohmen, J. Tomas (2008.), The Influence Of Social Forces: Evidence From The Behavior Of Football Referees, Maastricht University, Netherlands, January 14,
Donovan, Nick; David Halpern. (2002). Life Satisfaction: The State of Knowledge and Implications For Government.
Dormann, Christian; Dieter Zapf (2001); “Job Satisfaction: A Meta-Analysis of Stabilities”, Journal of Organizational Behavior, 22, , pp. 483-504.
Duffy, Bobby. (2004). “Life Satisfaction and Trust In Other People”, Mori Social Research Institute
Durna, E (1997). Türkiye’de Futbol ve Hakem, Yıldızlar Matbaacılık, İstanbul,
Eberspacher, H. (1984), “Sport Psychology”, Reinbek B. H. Rowohlt Tb,.
Eichar, Douglas M. (1991) ; Stephen Norland; E. Michael Brady; Richard H. Fortinsky; “The Job Satisfaction of Older Workers”, Journal of Organizational Behavior, Vol. 12, , pp. 609-620.
Ellis, Steve; Penny Dick (2003); Introduction to Organizational Behaviour, Second Edition, McGraw-Hill,.
Erdem, Neşe ve Diğerleri. (2004). “Hemodiyaliz Hastalarında Umutsuzluk Ve Yasam Doyumu”, Uluslar arası İnsan Bilimleri Dergisi, ss. 1–14.
Erdogan, İlhan (1997); İşletmelerde Davranış, 2. Baskı, Dönence Basım ve Yayın Hizmetleri, İstanbul.
Erdogan, İlhan (Haziran 1996); İşletme Yönetiminde Örgütsel Davranış, Birinci Baskı, Avcıl Basım- Yayın, İstanbul.
Erişim (2006) Üst Düzey Bir Hakemin Müsabaka Hareket Analizi ve Fiziksel Gereklilikleri, www. tffhgd. org. tr
Eroğlu, F. (2000). Davranış Bilimleri, 5. Baskı, Beta Yayım, İstanbul. s, 251, 262-263, 304, 326.
Ertekin ,Yücel. (1983). Stres Ve Yönetim, Todai Yayını, Ankara.
Flanagan,N. A. and T. J. Flanagan, (2002); “An Analysis of the Relationship Between Job Satisfaction and Job Stress in Correctional Nurses”, Researchin Nursing & Health, 25, , pp. 282-294.
Fraser, T. M. (1984), Human Stress, work and Job Satisfaction, A Critical Approach, 2. Baskı, Occupational Safety and Health Series 50, Geneva.
Gabler, H.( 1988) , “Individuelle Voraussetzungen Der Spotrlichen Leistung Und Leistungsentwicklung”, Schorndorf, Hofmann,.
Gabler, H.; Nitsch Jr; Singer R.( 1986), “Memory İn Sport Psychology”, Schorndorf, Hofmann. s. 55.
Garboua, L. L. and C. Montmarquette; “Reported Job Satisfaction : What Does it Mean ”, Journal of Socio-Ekonomics, 33 , 2004, pp. 135-151
Garcia, Inmaculada; Jose Alberto Molina and Maria Navarro; “ Individual Satisfaction Within European Families: Determinants and Interrelations”,
http://www.iza.org/conferenceifiles/SUMS2005/navarroipaniaguaim2095.pdf (03.02.2006).
Gardner, Jonathan ve Andrew Oswald. (2002). “How Does Education Affect Mental Well-Being and Job Satisfaction?” A summary of a paper presented to a National Institute of Economic and Social Research Conference, at the University of Birmingham, on Thursday June 6.
Garretto, Francie. (2000). “Life Satisfaction Homeostasis and the Role of Personality”,http://acqol. deakin. edu. au/thesis/honours%20Thesis. doc. (12. 02. 2005).
Genç, H. (2008). Öğrencilerinin Kaygı Düzeyleri Üzerine Bir Durum Çalışması, Gazi Üniversitesi Gazi Eğitim Fakültesi Güzel Sanatlar Eğitim Bölümü Resim-İş Eğitimi Anabilim Dalı Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Ankara.
Gençatan, E. (1984), Çağdaş Yaşam ve Normal Dışı Davranışlar, 3. Baskı. Maya Yayınlan, Ankara.
Gençatan, E. (1993). Psikanaliz Ve Sonrası, 5. Bs. , Remzi Kitabevi, İstanbul.
Gezer, N. (1998). Muğla İl Merkezindeki Sağlık Kuruluşlarında Çalışan Hemşirelerde İş Doyumu ve Stres. Yüksek Lisans Tezi, Dokuz Eylül Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, İzmir. s, 37-38, 65-66.
Gibson, James L. ; John M. Ivancevich; James H. Donnely, Jr. (1997); Organizations _ Behavior – Structure – Processes , Ninth Edition, Richard D. Irwin Inc.
Gillet, R. Pietroni, C. P. (1990), Çağımızın En büyük Sorunu Depresyon, Stresler. Bunalımlar. Neticeleri ve Önleme Yöntemleri, (Çeviren: Ziya Küt evin). İnkılâp Yayınevi, İstanbul. s,70
Gold, Barry Allen (1994); Exploring Organizational Behavior, The Dryden Pres.
Greenberg, Jerald; Robert A. Baron; (1997) Behavior in Organizations, Sixth Edition, Prentıce- Hall Inc. , New Jersey,
Green-Reese, S. , Johnson, D. J. and Campbell, W. A. (1991). Teacher Job Satisfaction and Teacher Job Stress: School Size, Age and Teaching Experience. Education. 112(2): 247. http://proquest. umi. com/pqdweb?, (12. 09. 2005).
Gülay H. E. (2006). Beden Eğitimi ve Spor Öğretmenlerinin İş Doyum Düzeylerinin Araştırılması. (Kocaeli İş Örneği), Sakarya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yüksek Lisans Tezi. Sakarya
Gürbüz, F. G. ve E. Togran (Haziran,2003); “A Study on Job Stress and Work-Family Conflict”, Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Öneri Dergisi, Cilt:5, Sayı:20, , s. 119-130.
Gürkan, B. (Kasım 2008), “Futbol Ekonomisi, Tam Saha”, TFF Aylık Spor Dergisi, Sayı 49, İstanbul,
Güven, Mehmet; İsmail Bakan; Salih Yeşil (2005); “Çalışanların İş ve Ücret Tatmini Boyutlarıyla Demografik Özellikler Ararsındaki İlişkiler: Bir Alan Çalışması”, Celal Bayar Üniversitesi İ. İ. B. F. , Yönetim ve Ekonomi Dergisi, Cilt 12, Sayı 1, s. 127-151.
H Saygılı, Sefa (1996), Strese Son, Tür-Dav Yayınları İstanbul. s,10-11
Harley, RA. , Tozer, K. , Doust, J., (1999), “An Analysisof Movement Patterns And Physiological Strain İn Relation To Optimal Positioning Of Association Football Referees”, Journal Of Sport Science, 17 (10).
Haybron Daniel M. ; “Happiness and the Importance of Life Satisfaction”, http.//www.slu.edu/colleges/As/philos/HappinesAndThelmp.pdf (18.04.2004).
Hekim, Erdinç (2002); İşletmelerde Çalışan Personelin İş Tatmini ve 4 Nolu Sivas Askeri Dikimevi Uygulaması, Yüksek Lisans Tezi, Cumhuriyet Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Sivas.
Heller, Daniel; David Watson; Remus Ilies; “The Role of Person vs. Situation in Life Satisfaction: A Critical Examination”,http://www. psychology. uwaterloo. ca/people/faculty/dheller/LifeSatisfaction_Finalpaper . pdf. (05. 10. 2001).
Heller, Daniel; Timothy A. Judge; David Watson (2002); “The Confounding Role of Personality and Trait Affectivity in the Relationship Between Job and Life
Satisfaction”, Journal of Organizational Behavior, 23, 2002, s, 815-835.
Iaffaldano, Michelle T. ; Paul M. Muchinsky (2002); “Job Satısfaction and job Performance: A Meta – Analysis”, Fundamentals of Organizational Behavior, Volume 2, Edited by: Cary L. Cooper, Sage Publications, pp. 102-131.
Ilg, H. (1991) , “Motivation And Emotion İn Sport Psychology”, Frankfurt.
Işıkhan, V. (2004). Çalışma Hayatında Stres ve Başa Çıkma Yolları, Sandal Yayınları, Ankara. s, 26-117, 149, 239
Iverson, Roderick D. , Catherine Maguire. (1999). “The Relationship Between Job and Life Satisfaction: Evidence From a Remote Mining Comunity”, Department of Management Working Paper, no. 14.
İkizler, C. (1993) , Sporda Başarıyı Etkileyen Psikolojik Faktörler Ve Psikolojik Antrenman, M. Ü. Sağlık Bilimler Enstitüsü Doktora Tezi, İstanbul.
Kalaycı, Şeref (2005), SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri, Asil Yayınları, Ankara. , s.115,135
Kalimo, R. L. (1987) , MejmanT. , Psychosoclal and Behaviourai Responses to Stress at VVorkPsychosocial Factors At VVork, Kalimo. R. L, Mostafa, A. E. , Cooper, C. L,WHO, Geneva.
Kapıkıran, A. N. (2006). “Başarı Kaygısı Ölçeğinin Geçerliği Ve Güvenirliği”, Pamukkale Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, 19: s 3-8.
Karayel, B. (1999). İşletme Yöneticilerinin Önderlik Davranışları ve İş Gören Tatmini Üzerine Etkileri. Hacettepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yüksek Lisans Tezi, Ankara. s, 46, 64-65.
Karlıdağ. R. Ünal, S. Yoloğlu, S. (2000). “ Hekimlerde iş Doyumu ve Tükenmişlik Düzeyi”. Türk Psikiyatri Dergisi. 11
Kaya, F. Türkan (2005); İş Doyumu ve Örgütsel Bağlılık: Polis Akademisi Başkanlığı’nda Bir Uygulama, Yüksek Lisans Tezi, Gazi Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü.
Kaya, N. (1990), “Uyku Bozuklukları ve Stres”, Stres Sempozyumu, Tarhan N. Gri Ajans. İstanbul, s,109-110
Kayum, A. (2002). “İlköğretim Okul Yöneticilerinin Örgütsel Stres Kaynakları” (Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi). : İnönü Üniversitesi Egitim Fakültesi, Malatya.
Kazanç, Handan (1995); Kamu Kuruluşlarında İş Tatmini ve Tübitak Örneği, Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Sakarya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
Keinan, G. (1987). Decision Making Under Stres: Scanning of Alternatives Under Controllable and Uncontrollable Threats. Journal of Personality and Social Psychology. 52(3):639.
Keser, Aşkın. (2005). “İş Doyumu Ve Yaşam Doyumu İlişkisi: Otomotiv Sektöründe Bir Uygulama”, Çalışma ve Toplum, Sayı 4, ss. 77–96.
Keser, Aşkın; Zerrin Yöney Fırat. (2005). “Çalısma Psikolojisi Yazınında Güncel Bir Konu: İş/Yaşam Doyumu Tartışması Ve Celalabat’ta (Kırgızistan) iki Üniversite’de Uygulama”, III. Uluslararası Türk Dünyası Sosyal Bilimler Kongresi.
Khakoo, Imraan G. (2004). “Quality Of Life: Satisfaction & Its Subjective Determinants”, http://saproject. psc. isr. umich. edu/workshop/sppiprojects/project. imraan. khakoo. pdf, (22. 01. 2006).
Kim,W. G. , Leong, J. K. and Y. K. ,Lee (June ; 2005); “Effect of Service Orientation on Job Satisfaction, Organizational Commitment and Intention of Leaving in a Casual Dining Chain Restaurant”, International Journal of Hospitality Management, Volume:24, Issue:2, , s. 171-193.
Kirel, Çiğdem. ; “Esnek Çalışma Saatleri Uygulamalarında Cinsiyet, İş Tatmin ve iş Bağlılığı İlişkisi”, İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi, Cilt:28, Sayı:2; 1999, s. 115-136.
Kirsta, Alix (1997), Stresten Arınma ve Pozitif Yaşam (Çeviren Venson Seyahi), İnkılap Yayınevi, Ankara s.10
Kneeland S (2001) Problem Çözme, (Çeviren: Nurdan Kalaycı), Gazi Kitabevi, Ankara.
Koç H, Gökdemir K ve Kılınç F (2000) “Sezon Arasında Yapılan Antrenmanların Kütahya Spor Futbolcularının Bazı Fiziksel ve Fizyolojik Parametrelerine Etkisi”, Gazi Beden Egitimi ve Spor Bilimleri 1. Kongresi, Ankara.
Konter, E. (1996), Spor Psikolojisi Ve Futbol, Yayınlanmış Doktora Tezi, Saray Yayınları, 1. Baskı, İzmir.
Koptagel, G, (1984), Tıpsal Psikoloji, Beta Basım Dağıtım, İstanbul.
Kök, Sabahat Bayrak (2006); “İş Tatmini ve Örgütsel Bağlılığın İncelenmesine Yönelik Bir Araştırma”, Atatürk Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Cilt 20, Sayı 1, , s. 291-317.
Köknel, Ö. (1984), Kişilik, Altın Kitaplar Yayınevi, İstanbul.
Köknel, Ö. (1987), Zorlanan İnsan, 1. Basım, Altın Kitaplar Yayınevi, İstanbul.
Köknel, Ö. (1997), Depresyon Ruhsal Çöküntü, 5. Basım,Altın Kitaplar Yayınevi, İstanbul.s,15-16
Küçükaslan, A. (1994), İstanbul Telefon Başmüdürlüğünde Çalışan Telefon Operatörlerinin Stres-İş Doyumu ilişkisinin incelenmesi, Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Örgütsel Davranış Anadilim Dalı, Yüksek Lisans Tezi, İstanbul.
Kyostı, J. (1992). Trait And Test Anxiety İn The Fl Classroom. Ed: 345551- Erıc [ErişimAdresi]:< Http://Eric. Ed. Gov, [Erişim Tarihi:08. 08. 2009].
Lambert, Susan J. (1991); “The Combined Effects of Job and family Characteristics on the job Satisfaction, Job Involvement, and Intrinsic Motivation of Men and Women Workers”, Journal of Organizational Behavior, Vol. 12, , pp. 341-363.
Lance, Charles E. (1988); “Job Performence as a moderator of the Satisfaction – Turnover Intention relation: An Emprical Contrast of Two Perspectives”, Journal of Organizational Behavior, Vol. 9, pp. 271-280.
Lane AM, Nevill AM, Ahmad NS, and Balmer N (2006) Soccer Referee Decision- Making: “Shall I Blow The Whistle?”, Journal of Sports Science and Medicine, 5.
Lawler, Edward E. , III. ; Lyman W. Porter (2002); “The Effect of Performance on Job Satisfaction”, Fundamentals of Organizational Behavior, Volume 2, Edited by: Cary L. Cooper, Sage Publications, pp. 169-178.
Lazarus, R. S. (1991), “Psychological Stress İn The Workplace”, Journal Of Social Behavior And Personality, 6. 1-13.
Levi, L, (1987), Definitions and the Conceptuai Aspects of Health in Relation to Work, Kalimo, R. L. , Mostafa, A. E. , Cooper C. L. Psychosocial Factors At VVork, WHO, Geneva, 9-10,
Levinson, A., (1980) Executive Stress, Montor Press. New York,
Llorente, Rafael Munoz De Bustillo; Enrique Fernandez Macias (2005); “Job Satisfaction as an Indicator of the Quality of Work”, The Journal of Socio-Economics, 34, pp. 656-673.
Luthans, Fred (1992); “Organizational Behavior”; Sixth Edition, McGraw-Hill Inc. ,.
Making: “Shall I Blow The Whistle?”, Journal of Sports Science and Medicine, 5.
Melin, Roland; Kertsin S. Fugl-Meyer ve Axel R. Fugl-Meyer. (2003). “Life Satisfaction In 18- To 64-Year-Old Swedes: In Relation To Education, Employment Situation, Health And Physical Activity”, Journal of Rehabilitation Medicine, 35, s, 84–90.
Moorhead, G., and Griffin, R. ( W. , (1991) Organizational Behoivor; Menaging People and Organizationa l(Brd Ed) Bostan; Houghton Mifflin.
Moorhead, Gregory; Ricky W. Griffin (1989); Organizational Behavior, Second Edition, Houghton Mifflin Company,
Morgan, C. T. , Psikolojiye Giriş Ders Kitabı, (Çev. Karakaş, Şevki), Hacettepe Ünv. , Psikoloji Bölümü Yayını, Ankara, 1980.
Mühlfrieded, B. (1987) , Performans Training in Sports, Frankfurt,.
Nelson, Debra L. (1994) ; Jmaes Campbell Quick; Organizational Behavior oundations, Realities, and Challenges, West Publishing Company.
Niklas, Claudia D. (2005); Christian Dormann; “The Impact of State Affect on Job Satisfaction”, European Journal of Work and Organizational Psychology, 14,(4), 2005, s, 367-388.
Noe, Raymond A. ; John R. Hollenbeck; (2004); Barry Gerhart; Patrıck M Wright Fundamentals of Resource Management, McGraw-Hill/Irwin.
Norfolk, D. (1989), İş Hayatında Stres, Form Yayınları, İstanbul.
Ok, İsmail. (2006). İş Stresinin İlköğretim Okullarında Okul Yöneticileri Üzerindeki Etkisi (Konya örneği) (Yayınlanmış Yüksek Lisans Tezi, Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı Eğitim Yönetimi Teftiş Planlaması ve Ekonomisi Bilim Dalı, Konya.
Organ, D. W. and W. C. (1982), Hamner; Organizational Behavior, Business Publications, Inc.
Orta L., (2000), Dünya’da ve Türkiye’de Futbol Hakemliğinin Başlangıcı ve Gelişimi Semineri, Onsekiz Mart Üniversitesi Beden Egitimi ve Spor Bölümü, Çanakkale.
Orta, L., (2002), “Dünyada Ve Türkiye’de Futbol Hakemliğinin Başlangıcı ve Gelişimi”, Spor Araştırmaları Dergisi, c. 6, 16.
Öner, N. , Le Compte, A. (1985). Süreksiz Durumluk/Sürekli Kaygı Envanteri El Kitabı. İstanbul: Boğaziçi Üniversitesi Yayınları.
Önsan, Ö. (1996). Öğretmenlerde İş Stresi Ölçeği Geliştirme Çalışması. Yüksek Lisans Tezi, Hacettepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Ankara. s, 12, 18, 27, 37-75
Örücü, Edip; Zehra Türk Ahmet Süngü (2003); “Kit’lerde Performans Değerleme Çalışmalarına Astların Destek ve Güveni (Muğla – Yatağan Termik Santrali Örnegi)”, Celal Bayar Üniversitesi İ. İ. B. F. , Yönetim ve Ekonomi Dergisi, Cilt 10, Sayı 2, s. 51-62.
Özbenli, Şebnem (1999); The Impact of Job Satisfaction and Organisational Commitment on Intention to Turnover and Job Performance, Yüksek Lisans Tezi, Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
Özden, M. (1981), "Çalışan Kişilerde Sağlığın iyileştirilmesi’’ İSGÜM Bülteni.
Özdevecioglu, Mahmut. (2003). “İş Tatmini ve Yaşam Tatmini Arasındaki İlişkinin Belirlenmesine Yönelik Bir Araştırma” , 11. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Afyon, ss. 693.
Özdevecioğlu, Mahmut (22-24 Mayıs 2003); “İş Tatmini ve Yaşam Tatmini Arasındaki İlişkinin Belirlenmesine Yönelik Bir Araştırma”, 11. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Afyon, 695-710.
Özer, Melek; Özlem Özsoy Karabulut. (2003). “Yaşlılarda Yaşam Doyumu”, Turkish Journal of Geriatrics, Geriatri, Cilt 6, Sayı 2, ss. 72–74.
Özkan, S. (1990), Stres Depresyon İlişkisi, Stres Sempozyumu, Tarhan, N. , Gri Ajans, İstanbul. s ,41
Pehlivan, İ. (1995), Yönetimde Stres Kaynakları, Pegem Yayınları, Ankara. s,67
Pehlivan-Aydın, İ. (2002). İş Yaşamında Stres, 2. Baskı, Pegema Yayıncılık, Ankara. s, 4-103.
Personality and Trait Affectivity in the Relationship Between Job and Life Satisfaction”, Journal of Organizational Behavior, 23, pp. 815-835.
Peter E, Makin., Patricla A. Lindley (1995), Pozitif Stres Yönetimi, Bireysel Yatırım Dizisi 1. Baskı İstanbul.
Peter, K. ; Jens, B. (2001), Physiological Dermands of Top-Class Soccer Refereeing in elation to Physical: Effect of Intense Intermittend Exercise Training, Journal of Sports ciences, 19, s. 881-891,.
Piccolo, Ronald F. ; Timothy A. Judge; Koji Takahashi; Naotaka Watanabe; Edwin A. Locke (2005); “Core Self-Evaluations in Japan: Relative Effects on Job Satisfaction, Life Satisfaction, and Happiness”, Journal of Organizational Behavior, 26, pp. 965-984.
Ratmatpenah, M.A. (1997), Critical Look at the Quality ofOur Soccer Officials, Central Methodist college.
Rice, Robert W. ; Dean B. McFarlin; Raymond G. Hunt; Janet P. Near. (1985). “ Job Importance as a Moderator of the Relationship Between Job Satisfaction and Life Satisfaction”, Basic and Applied Social Psychology, Vol 6, No. 4, ss. 279–316.
Robbins, Stephen P. (1996); Organizational Behavior (Concepts, Controversies, and Applications), Seventh Edition, Prentice Hall, New Jersey.
Robbins, Stephen P. (2003); Organizational Behavior, Ninth Edition, Prentice Hall, New Jersey.
Rushall, B. S. , Lippman, L. G. (1997), “The Role Of Refereees In Physical Performance”, International Journal Of Sport Psychology, Volume: 29.
Russell, D. W. , Altmaier, E. and Van Velzen, D. (1987). Job-related stress, social support, and burnout among classroom teachers, Journal of Applied Psychology, 72(2): 269-274.
Saris, W. E. , Veenhoven, R. ; Scherpenzeel, A. C. ; Bunting B. (1996). “A Comparative Study of Europe”, Erasmus University Press, ss. 11–48.
Satisfaction, Organizational Commitment and Intention of Leaving in a CasualDining Chain Restaurant”, International Journal of Hospitality Management, Volume:24, Issue:2, June ;, pp. 171-193.
Satisfaction”, European Journal of Work and Organizational Psychology, 14, (4), , pp. 367-388.
Satman, C (2001), Ankara ilindeki Futbol Hakemlerinin Sürekli Kaygı Durumlarının İncelenmesi, , Ankara Üniversitesi Beden Eğitimi Spor Yüksek Okulu, Lisans Tezi, Ankara.
Sekiguchi, Kazuyo, Kyoko Kato. (2003). “Satisfaction and Life Satisfaction Levels of Female Graduates of A Japanese University”, Proceedings of the 47th Annual Meeting of The International Society For The Systems Sciences, Crete.
Selye, H. (1997), Stress VVithout Distress, Teach Yourseif Books, London.
Selye, Hans. (1993). History of the stres Concep :Theoretical and Clinical Aspectst”, Handbook of Stres , Leo Goldberger, Shlomo Breznitz, Free Pres, New York.
Senge, Peter M. (1999); Besinci Disiplin, (Çevirenler: Ayşegül İldeniz; Ahmet Doğukan), Yapı Kredi Yayınları, Altan Matbaacılık, İstanbul.
Shiloh S, Koren S ve Zakay D (2001), “Individual Differences in compensatory decision Making Style Hit2 and Need For Closure as Correlates of Subjective Decision Complexity and Difficulty”, Personality and Individual Differences.
Shimon L. Dolan; Eric Gosselin. (2000). "Job Satisfaction and Life Satisfaction: Analysis of a Reciprocal Model with Social Demographic Moderators," Economics Working Papers 484, Department of Economics and Business, Universitat Pompeu Farba.
Silah, Mehmet (1996); “İş Tatmini”, Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve idari Bilimler Siyasal Bilgiler Fakültesi Dergisi, Cilt 1, Sayı 1, s 269–278.
Songar, A. (1981), Temel Psikiyatri, Minnetoğfu Yayınları, İstanbul,
Spielberger, C. D. , (1980), Test Anxiety Inventory. Preliminary Professional Manual, Palo Alto, CA: Consulting Psychologists Press.
Sunay H., (1992), “Ankara Bölgesi Futbol Hakemlerinin Hakemliğe Yönelmelerine Etki eden Motivasyonel Etkenler Üzerine Bir Araştırma”, H. Ü. Futbol Bilim ve Teknoloji Dergisi, Ankara.
Şahin, Nesrin, Hisli. (1994), Stresle Başa Çıkmada Olumlu Bir Yaklaşım, Türk Psikologlar Derneği Yayınları, Ankara. s.17
Şahin, İ. (1999). İlköğretim Okullarında Görevli Öğretmenlerin İş Doyum Düzeyleri, Dokuz Eylül Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü Yüksek Lisans Tez, İzmir. s, 3, 4, 41-143.
Şener, Emine Taşkın (2002); Hemşirelerin İş Doyum Düzeyleri ile Genel Yaşam Doyum Düzeyleri İlişkisi (Ankara Atatürk Göğüs Hastalıkları ve Göğüs cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi Örneği), Ankara Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü. Yüksek Lisans Tezi, Ankara.
Şenyüz, A. (1999), Farklı Mesleklerde Algılanan İş Doyumu ve Stres Düzeylerinin Cinsiyetler Açısından İncelenmesi, Yüksek Lisans Tezi, KTÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü, Trabzon. s,9
Şimşek, M (1999). Futbolun Prensleri, Nadir Yayınevi, İstanbul. s:58
Şimşek, M. Şerif; Tahir Akgemci; Adnan Çelik (2001); Davranış Bilimlerine Giriş ve Örgütlerde Davranış, Geliştirilmiş 2. Baskı, Nobel Yayın Dağıtım, Ankara.
Şimşek, M. Şerif. (1998). Yönetim ve Organizasyon, 4. b,: Damla, Konya.
Türkiye Futbol Federasyonu Merkez Hakem Kurulu ve Eğitim Planlama Komisyonu,
“Hakem, Yardımcı Hakem ve Dördüncü Hakem El Kitabı”, İstanbul, Ağustos 2010
TFF Hasan Doğan Üst Klasman ve Üst Klasman Yardımcı Hakem Eğitim Semineri Notları, İstanbul, 02-12 Ağustos 2008. T. F. F,2010
Tarhan, Nevzat; Stres ve Hastalıklar (29 Mart 1989), “GATA Haydarpaşa Eğitim Hastanesi Psikiyatri Kliniği”, 1. Stres Sempozyumu, İstanbul.
Telman, N. Ünsal, P. (2004). Çalışan Memnuniyeti, Epsilon Yayınevi, İstanbul. s, 11- 91.
Töremen, F. (2001). Öğrenen Okul. Nobel Yayın Dağıtım, Ankara. s,77
Tüzün, Mehmet Burak (2002); Çalışanların iş Memnuniyetlerindeki Yetersizliklerin ise Olumsuz Etkileri ve Bunun Saptanması İçin Bir Ölçek Geliştirme, Yüksek Lisans Tezi, İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
Uğur, M. (1990), “Koruyucu Ruh Sağlığı Açısından Stres”, Stres Sempozyumu. Tarhan, N. , Gri Ajans, İstanbul.
Uyan, G. (2002). Öğretmenlerin İş Değerleri, Kişilik Özellikleri Ve İş Tatminleri Arasındaki İlişkilerin İncelenmesi: Meb’na Bağlı Resmi Ve Özel Eğitim Kurumlarında Gerçekleştirilen Bir Araştırma. İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yüksek Lisans Tezi, İstanbul. s, 94, 171-176
Uygum, Nermin; Yasemin Arbak; Ethem Duygulu; Nurcan Çıraklar. (1998). “İş ve Yasam Doyumu Arasındaki İlişkinin Üç Temel Varsayım Altında İncelenmesi”, DEÜ İBF Dergisi, Cilt:13, Sayı:2
Uzman, E. (1992), Stres ve İş Kazaları Üzerine Bir İnceleme, Yayınlanmamış Yüksek lisans tezi. Gazi Üniversitesi Kazaları Araştırma Enstitüsü, Ankara.
Ünal, Süheyla; Rıfat Karlıdağ; Saim Yoloğlu. (2001). “Hekimlerde Tükenmişlik ve İş Doyumu Düzeylerinin Yaşam Doyumu Düzeyleri İle İlişkisi”, Klinik Psikiyatri, Sayı: 4, ss. 113–118.
Vautrot,M. Fort he Good of the Game, California, USA
Weinberg, Sr (1995), Gould D Foundations Ofsport And Exercise Psycholoogy, Sunsan. s:93-94.
Weineek, John (1990), Optimales Training, Erlangen, Perşmed Fachbuch,.
Wilson, Fiona M. (1995); Organizational Behaviour and Gender, McGraw-Hill Book Company,.
Within European Families: Determinants and Interrelations”, http://www. iza. org/conferenceifiles/SUMS2005/navarroipaniaguaim2095. pdf (03. 02. 2006).
Yılmaz, İlham; Muzaffer Işık (2004); “Esnek Çalışma Uygulamalarının İşgörenlerin İş Doyumuna Etkileri ve Bir Manisa Örneği”, Celal Bayar Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Sosyal Bilimler Dergisi, Cilt 2, s. 95-105.
Yang, Jih-Yu; Hsu, Chih-Hsiang, “Analysis of Basketball Referees Stress Sources of Different Ages”, Ming Hsin Journal, Sayı 31,
http://lib.must.edu.tw/MHJ/doc/MJ031004.pdf, 2005, ss. 34-38
Ziyalar, A.( 1986) , Stres, Depresyon, Milliyet Sağlık Serisi, 16, Milliyet Tesisleri, İstanbul. s.4
Yayınlanan
Lisans
LisansBu İnternet Sitesi içeriğinde yer alan tüm eserler (yazı, resim, görüntü, fotoğraf, video, müzik vb.) Akademisyen Kitabevine ait olup, 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu ve 5237 sayılı Türk Ceca Kanunu kapsamında korunmaktadır. Bu hakları ihlal eden kişiler, 5846 sayılı Fikir ve Sanat eserleri Kanunu ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununda yer alan hukuki ve cezai yaptırımlara tabi olurlar. Yayınevi ilgili yasal yollara başvurma hakkına sahiptir.
